Fachkräfteallianz

Projektaufruf zur Fachkräftesicherung in Dresden - Call 2020

Zur regionalen Umsetzung der Richtlinie des SMWA wurde die Fachkräfteallianz Dresden gebildet. Diese entwickelt das Handlungskonzept mit den Schwerpunkten zur Fachkräftesicherung und schreibt es fort.

Im Rahmen dieser Richtlinie erhält die Fachkräfteallianz Dresden jährlich ein sogenanntes Regionalbudget. Damit können Projekte, die zur Fachkräftesicherung in Dresden beitragen und den Handlungsschwerpunkten der Fachkräfteallianz entsprechen, befürwortet, priorisiert und zur Förderung an die SAB gegeben werden.

Für Städte und Landkreise im Freistaat Sachsen sind 2019 insgesamt 4,55 Mio. EUR Fördermittel eingeplant. Das Dresdner Regionalbudget beträgt in diesem Jahr insgesamt 531.000,00 EUR. Davon stehen noch 20.175,02 EUR zur Verfügung (Stand v. 13. August 2019). Für das Jahr 2020 steht voraussichtlich ein Regionalbudget in etwa gleicher Höhe wie 2019 zur Verfügung. Damit können jahresübergeifende Projektanträge und Anträge für das Jahr 2020 ab sofort gestellt werden.

Förderfähigkeit entsprechend der regionalen Handlungsfelder der Fachkräftesicherung

Förderfähig sind für den Wirtschafts- und Wissenschaftsstandort relevante Projekte, die zu einem der acht Handlungsschwerpunkte zuzuordnen sind:

Fachkräftekampagnen und weitere Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit zur Unterstützung der Fachkräftesicherung
Information und Sensibilisierung von Unternehmen mit Blick auf Fachkräftegewinnung und -bindung
Etablierung von Unternehmens- und Branchenverbünden zur Fachkräftesicherung sowie Fachkräftepools
Kooperation von Hochschule und Wirtschaft zur Fachkräftesicherung
Aufbau integrationsunterstützender Netzwerke und Strukturen mit dem Ziel der Anwerbung oder Begleitung ausländischer Fachkräfte und Auszubildender in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt und zur Etablierung einer Willkommenskultur
Optimierung des Systems und weitere Maßnahmen zur Arbeits- und Ausbildungsmarktintegration von Migranten
Etablierung von geeigneten Strukturen sowie Verbesserung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Studien als Grundlage zukünftigen Handlungsbedarfes in speziellen Bereichen der Fachkräftesicherung

Förderfähigkeit entsprechend der SMWA-Fachkräfterichtlinie

Sach- und Personalausgaben (Achtung: keine investiven Ausgaben und keine Maßnahmen der Berufsorientierung
Anteil der Förderung an den Gesamtkosten bis max. 90 Prozent
Sach- und Personalausgaben (Achtung: keine investiven Ausgaben, keine Qualifizierung, keine Maßnahmen der Berufsorientierung, keine Beihilfen gleich welcher Art)

Inhalt der Projektanträge

Entsprechend der SAB-Förderformulare, insbesondere prägnante Darstellung:

Vorhaben|Projekt-Darstellung mit Zielsetzung, Meilenstein- und Maßnahmenplan
Beitrag zur Fachkräftesicherung Dresden
Arbeitsplan: Zeit, Aufgaben, Personal, Kosten, Eigenmittelanteil

Verfahren

Antragseinreichung durch Projektträger bei der Fachkräfteallianz Dresden
fachliche Bewertung der Projekte und ihrer Ausrichtung am Handlungskonzept zur Fachkräftesicherung in der Region Dresden durch die Fachkräfteallianz Dresden
bei inhaltlicher Befürwortung und Priorisierung durch die Fachkräfteallianz Dresden Weitergabe des Projektantrags (Original) an die SAB Sächsische Aufbaubank – Förderbank
Projektantragsprüfung und Bescheid-Kommunikation durch die Bewilligungsstelle der SAB an den Projektträger

Antragsabgabe

Ihren Antrag reichen Sie bitte vorzugsweise per E-Mail (als PDF) oder postalisch bei der unten aufgeführten Adresse ein.
Landeshauptstadt Dresden
Amt für Wirtschaftsförderung
Fachkräfteallianz Dresden

E-Mail-Adressen	Postanschrift
wirtschaftsfoerderung@dresden.de	Postfach 120020
hlingstedt@dresden.de	01001 Dresden

Die Antragsformulare der Sächsischen Aufbaubank finden Sie hier.

Weiterführende Informationen:

Fachkräfterichtlinie des Sächsischen Staatsministeriums für Wirtschaft, Arbeit und Verkehr

Überblick - Ablauf|Verfahren - Formulare|Downloads
SAB-geförderte Projekte der Fachkräfteallianz Dresden (*.pdf, 200 KB)
Handlungskonzept (*.pdf, 1 MB)

Handlungskonzept zur Fachkräftesicherung in der Region Dresden -

Regionale Fachkräfteallianz Dresden

Heike Lingstedt

Landeshauptstadt Dresden
Amt für Wirtschaftsförderung
Wirtschaftsservice|Firmenkundenberatung

Besucheranschrift

World Trade Center
Ammonstraße 74
12. Etage | Raum T1216
01067 Dresden

Telefon 0351-4888726
E-Mail HLingstedt@dresden.de

Postanschrift

Postfach 12 00 20
01001 Dresden

Fachkräfteallianz Dresden

Die Fachkräfteallianz ist ein regionaler Verbund der im Bereich der Fachkräftesicherung zusammenarbeitenden Akteure und Einrichtungen mit der Aufgabe, finanzielle Mittel zur Förderung von Projekten zur Fachkräftesicherung in Dresden bereitzustellen. Damit wird die Richtlinie des Sächsischen Staatsministeriums für Wirtschaft, Arbeit und Verkehr (SMWA) regional umgesetzt. Der Oberbürgermeister der Landeshauptstadt ist geschäftsführendes Mitglied dieser Allianz.

Die Vertreter folgender Einrichtungen wirken als Mitglieder der Fachkräfteallianz Dresden übergreifend zugunsten der regionalen Fachkräftesicherung:

Landeshauptstadt Dresden – Der Oberbürgermeister (Geschäftsführung Fachkräfteallianz Dresden)
Agentur für Arbeit Dresden und Jobcenter Dresden
Deutscher Gewerkschaftsbund Dresden
Handwerkskammer Dresden
Industrie- und Handelskammer Dresden
Stadtliga der Spitzenverbände der freien Wohlfahrtspflege in Dresden
Technische Universität Dresden
Vertreter der Arbeitgeber: BVMW Bundesverband mittelständische Wirtschaft – Dresden
Vertreter schulischer Belange, Vorsitz Schule Arbeitskreis Schule-Wirtschaft Dresden