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https://www.dresden.de/de/leben/gesellschaft/frauen-maenner/gleichstellungsbeauftragte.php 20.05.2016 08:21:02 Uhr 25.09.2016 02:15:41 Uhr

Gleichstellungsbeauftragte für Frau und Mann

Die Aufgabenstellung der Gleichstellungsbeauftragten definiert sich vorrangig aus Art. 3 Abs. 2 des Grundgesetzes, dort heißt es:

  • "Männer und Frauen sind gleichberechtigt. Der Staat fördert die tatsächliche Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin."

Die Art. 8 und 18 der Sächsischen Verfassung greifen diese Intention auf:

  • "Die Förderung der rechtlichen und tatsächlichen Gleichstellung von Frauen und Männern ist Aufgabe des Landes." (Art. 8)
  • "Frauen und Männer sind gleichberechtigt." (Art. 18)

Richtlinie über die Gewährung von Zuwendungen zur Förderung der Gleichstellung von Frau und Mann

Die Landeshauptstadt Dresden gewährt Zuschüsse für die Entwicklung, Qualifizierung und Umsetzung von Maßnahmen, welche zur tatsächlichen Durchsetzung von Chancengleichheit und Geschlechtergerechtigkeit in der Kommune beitragen und auf die Beseitigung der bestehenden Nachteile hinwirken.

Die Richtlinie und die Anlagen finden Sie folgend als Download aufgeführt. Die jeweiligen Antragsunterlagen können im Büro der Gleichstellungsbeauftragten zu den Sprechzeiten eingesehen bzw. abgefordert werden.

Bibliothek zu Gleichstellungsfragen

Die Gleichstellungsbeauftragte verfügt in ihren Räumlichkeiten über eine umfangreiche Bibliothek. Literatur erhalten Sie u. a. zu den Fachbereichen "Gleichstellungspolitik / Politik & Gesellschaft", "Familie / Vereinbarkeit & Beruf / Kinder- & Jugendarbeit", "Gesundheit" und "Geschichte & Forschung" sowie viele mehr. Zu den Sprechzeiten können Sie bei Interesse die Bücher kostenlos entleihen. Wir freuen uns auf Ihren Besuch!

Ziel der Arbeit der Gleichstellungsbeauftragten ist die Verwirklichung des Grundrechtes der Gleichberechtigung sowie die Chancengleichheit von Frauen und Männern in allen Lebensbereichen.

Zu den Aufgaben gehören:

  • Förderung des Bewusstseins für Gleichstellung von Frauen und Männern in der Öffentlichkeit und Fachöffentlichkeit durch Veranstaltungen, Seminare, Medienarbeit, Aktionen, Informationen, Broschüren, Themenjahre
  • Analyse der realen Lebenslage von Frauen und Männern in Dresden durch Erarbeitung eines periodischen Situationsberichtes
  • Abbau bestehender und Vermeidung künftiger Benachteiligung durch Initiierung von Projekten und durch Auseinandersetzung mit der Situation in der Kommune
  • Sicherung von Chancengleichheit für Frauen und Männer bei kommunalen Entscheidungen zu Fragen der Arbeitswelt, Gesundheit, Erziehung, Familie, Bildung, Kultur, Stadtplanung, Umweltschutz / Klima und so weiter und des gesamten sozialen Umfeldes durch
    • Einflussnahme in relevanten Gremien
    • Einbringen von gleichstellungsrelevanten Anliegen und Forderungen und
    • Sichtung der Stadtratsvorlagen und Erarbeiten von Stellungnahmen
  • Zusammenarbeit mit Stadträtinnen und Stadträten, Personalrat, Verbänden, Vereinen und Organisationen, Förderung Netzwerkarbeit 
  • Begleitung und Kontrolle der Arbeit der einzelnen Fachämter in Bezug auf Gleichstellungsfragen
  • Unterstützung von Existenzgründerinnen / Unternehmerinnen durch Information und Vernetzung
  • Erstberatung von Rat suchenden Frauen und Männern im Einzelfall
  • Unterstützung der Tätigkeit von Dresdner Einrichtungen und Initiativen für Frauen und Mädchen sowie für Jungen- und Männerprojekte
  • Unterstützung der geschlechtersensiblen Arbeit mit Mädchen und Jungen
  • Unterstützung von Frauen und Männern in besonderen Lebenslagen und -situationen (zum Beispiel für Alleinerziehende, bei häuslicher Gewalt)
  • Begleitung der Umsetzung des Gender Mainstreaming-Ansatzes in der Verwaltung
  • Förderung des LSBTTIQ*-Ansatzes (= Lesben, Schwule, Bisexuelle, Transsexuelle, Transgender, Intersexuelle, Queer und sonstige)
  • Steuerung der Beratung zur Umsetzung der "Europäischen Charta für die Gleichstellung von Frauen und Männern auf lokaler Ebene" und den daraus resultierenden Gleichstellungs-Aktionsplänen für Dresden

Kontakt

Gleichstellungsbeauftragte

Dr. Alexandra-Kathrin Stanislaw-Kemenah


Besucheranschrift

Rathaus
Dr.-Külz-Ring 19
01067 Dresden
2. Etage, Zimmer 126


Themenstadtplan

Telefon 0351-4882267
Fax 0351-4883109
E-Mail gleichstellungsbeauftragte@dresden.de


Postanschrift

Postfach 12 00 20
01001 Dresden


Öffnungszeiten

Dienstag und Donnerstag:
9 bis 18 Uhr
sowie nach Vereinbarung

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